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CDMX.- Alrededor del 68% de las empresas en México ven en la falta de personal capacitado el principal riesgo interno para sus operaciones, reveló el estudio “Riesgos en México y Centroamérica 2023. Fortalecer la resiliencia ante la incertidumbre global”, elaborado por KPMG México.
Según el estudio, los procesos de contratación, entrenamiento e incorporación a la cultura organizacional implican una inversión significativa para las empresas, tanto en tiempo como en recursos económicos; por ello, la pérdida de talento implica un riesgo importante con efectos económicos y operativos; pues, al desajustar los procesos, se reduce la eficiencia, la capacidad de ejecución y la adaptación durante el periodo de reemplazo.
Señala que en la actualidad contar con el capital humano indicado va más allá de ciertas áreas de especialización para las empresas, como el análisis de datos o las tecnologías de la información y comunicación.
