Córdoba.- La Reforma Educativa y las condiciones económicas de la Federación y del Estado “mermaron” la contratación de maestros durante el Ciclo Escolar 2017-2018.
En las más de mil 500 escuelas que integran la Delegación Regional de la Secretaría de Educación de Veracruz (SEV) Córdoba, aún hacen falta por cubrir más de 30 plazas.
Ayer inició el proceso de preregistro de aspirantes a docentes de nuevo ingreso en Educación Básica. La delegada regional de la SEV, María Estela Rodríguez Olguín, explicó que actualmente el ingreso de un docente a la vida laboral es un poco “difícil”, ya que tienen que cumplir con los requisitos que marca la Reforma Educativa, como es la evaluación.
En segundo término, se encuentran las condiciones financieras de la Federación y del Estado, que en el caso particular de Veracruz es sabido por todos cuál es el panorama. Pese a ello, las expectativas están puestas en que en este proceso de contratación se cubran los pendientes.
