Fortín.- La inadecuada distribución del personal del Ayuntamiento genera rezago de trabajo en algunas áreas, mientras que en otras sobra personal que no es indispensable.
El regidor segundo del Ayuntamiento, Esteban Reyes Hernández, mencionó que en direcciones de poca relevancia se cuenta hasta con doce empleados, mientras hay áreas donde se requiere personal, pero no se contrata por “falta de dinero”.
Citó como ejemplo, el área de parques, donde hacen falta jardineros, ya que existen muchas calles llenas de hierba.
Incluso, por tener asignada la comisión de trabajo de este rubro, él mismo empleó a una persona a la que paga con su sueldo.
Sobre este tema, el alcalde ha señalado que por falta de presupuesto se ven limitados en obras y personal.
En este sentido, Reyes Hernández dijo que si no hay presupuesto suficiente, entonces hay que “apretarse los cinturones”, o en su defecto, reasignar al personal adonde verdaderamente sea necesario.
Celia Díaz García
El buen tono
