De la Redacción
El Buen Tono
Región.- Cientos de miles y hasta millones de pesos tiran en laudos los ayuntamientos. Sus conflictos administrativos los han convertido en controversias laborales y usan el erario para pagar dichos problemas.
La principal exigencia de los trabajadores es la indemnización por despido injustificado y suspensión de prestaciones.
Destaca Atoyac que mantiene un adeudo de $4 millones; Río Blanco, con $400 mil y otros municipios que tienen que pagar o han erogado alrededor de $300 mil en laudos.
Urge reforma
Los diputados, aprovechando su mayoría en la 4T, deberían legislar para que los empleados del gobierno no tengan derecho a demandar laboralmente al ayuntamiento, gobierno estatal o federal, y si no están de acuerdo, pues que no trabajen en el gobierno.
Esto porque algunos alcaldes son irresponsables y corruptos, y se ponen de acuerdo con el trabajador para que los demanden, y luego se dejan perder para que ese laudo se lo dividan entre el trabajador y el alcalde.
